Openstaande vacatures bij marielove - voor nieuw momentum.

Wij zijn op zoek naar jou!

Over ons:

Wij van Marielove.de verkopen al ongeveer 8 jaar met succes seksspeeltjes en lifestyleproducten. Dankzij vele goede zakenrelaties in China importeren wij onze goederen zelf en rechtstreeks uit China. 99,9% van onze omzet vindt online plaats. Wij maken gebruik van verschillende verkoopkanalen, waaronder twee van onze eigen winkels op Shopify, eBay Duitsland en Groot-Brittannië, Amazon Europe, Kaufland Duitsland, Allegro.pl en Otto Duitsland. Om een ​​soepele verwerking van onze bestellingen te garanderen, werken we samen met verschillende magazijnen als fulfilmentpartners, waaronder Orange Connex voor eBay, multichannel shipping en FBA.

De afgelopen jaren heeft zich een opmerkelijke ontwikkeling voorgedaan. We hebben ernaar gestreefd om op alle niveaus vooruitgang te boeken, zowel op het gebied van processen, cashflow, verkoop, verkoop en meer. Dankzij deze inspanningen hebben we gedurende een langere periode een gestage groei kunnen doormaken. Ondanks verschillende wereldcrises zoals de Corona- en energiecrises zijn we altijd stabiel gebleven en hebben we toch groei kunnen realiseren.

Ons team bestaat uit 8 personen inclusief parttime medewerkers en werkstudenten. We zijn een divers team en de gemiddelde leeftijd ligt rond de 32 jaar. Dankzij de moderne taakstroombeheersoftware “Asana” werken we zeer gestructureerd.

Door het testen van verschillende processen en verkoopstrategieën hebben we waardevolle ervaring opgedaan en weten we nu welke aanpak succesvol is en welke niet. Om onze goedlopende strategieën maximaal te kunnen benutten, zijn wij op zoek naar extra mankracht en expertise op het gebied van moderne e-commerce. Wij zijn op zoek naar iemand die met zijn kennis en ervaring ons team optimaal kan aanvullen.


Wat wij bieden

Ons voornaamste doel is dat al onze medewerkers zich bij ons helemaal op hun gemak voelen en dat het geven en nemen is. Wij willen onze medewerkers een prettige werkomgeving bieden en hen op alle mogelijke manieren ondersteunen, of het nu gaat om het organiseren van hun werktijden, het meebrengen van de hond naar het werk, het eten en drinken, het regelen van privéafspraken of de mogelijkheid om thuis te werken. Wij streven er altijd naar om rekening te houden met de individuele behoeften van onze medewerkers.

• Bovengemiddeld loon
• diverse bonussen zoals aanwezigheidsbonus en prestatiebonus
• 30 dagen vakantie
• Economie voor pensioenplanning
• Hoge doorgroeimogelijkheden
• Flextijd
• gratis drankjes en snacks
• Hybride model - werken op afstand en kantoorwerk of tot 100% werken op afstand.
• Ondersteuning van reiskosten
• Crisisbestendig werk
• Samenwerking op lange termijn
• een zeer harmonieus en collegiaal team

Verantwoordelijkheidsgebieden

Natuurlijk hoef je niet alles te kunnen en kun je bij ons veel leren via verschillende best practices. Als u echter over enkele van deze vaardigheden of kennis van deze platforms en tools beschikt, bent u van harte welkom om bij ons aan de slag te gaan.

• Shopify
• Ebay
• Amazone
• Kaufland
• Otto
• Google-producten (Merchant Center, Analytics etc.)
• Plentysystems (goederenbeheer)
• Logistiek management voor onze goederenverzending vanuit China
• Repricer met Snapsoft, Baygraph, Terapeak, Helium10, Ahrefs, Asana
  

Kwalificaties

De kwalificaties zijn deels afgeleid van de verschillende verantwoordelijkheidsgebieden.

Toch een opsomming van welke vaardigheden ideaal zouden zijn, maar die niet per se allemaal meegenomen hoeven te worden. Alleen ervaren vaardigheden.

• Vreemde taal geschreven en gesproken Engels
• geavanceerde moderne IT-kennis
• Samenwerkingsvaardigheden
• Verantwoordelijkheidsgevoel
• Jezelf kunnen organiseren
• Op tijd werken
• Economisch begrip van moderne e-commerce
  

De te vervullen functie betreft een fulltime functie van 40 of minimaal 30 uur.

Contactpersoon en directeur is Patrick Wernitz.